赋能·提质·增效——“服务年”精神卫生智慧管理创新分论坛成功举办

12月12日，第十八届上海市医院管理学术大会分论坛“赋能·提质·增效——‘服务年’精神卫生智慧管理创新论坛”成功举办。会议由本会精神卫生管理专委会承办，专委会委员、青年委员以及相关医疗机构管理者220余人参会。本会副会长、国家精神疾病医学中心脑健康研究院院长徐一峰做开场讲话。他指出，面对日益凸显的精神心理问题，推动精神卫生服务体系高质量发展、提升专科服务能力与质量，是全行业共同的时代使命。他呼吁各级机构紧扣“精神卫生服务年”重点任务，着力强化智慧管理、深化内涵建设、推动跨界融合。专委会主任委员、市精卫中心副院长邵阳主持会议。

上半场

国家心理健康和精神卫生防治中心主任付强从国家战略层面对十五五期间推进心理健康服务体系的工作方针和策略进行了系统阐释。市医院综合评价（评审）中心方秉华主任对专科医院评审标准进行了细致剖析，为机构精细化管理的实践提供了明确指引。瑞金医院副院长蔡伟结合瑞金实践，围绕“运营绩效管理助力医院高质量发展”为题进行经验分享。复旦大学公共卫生学院胡敏教授深刻阐述了DRG/DIP支付方式改革对公立医院运营管理的深远影响。市精卫生中心临床科主任易正辉根据临床经验，做“严重精神障碍优化服务管理”分享。专委会副主委、虹口区精神卫生中心院长汪作为做《中国抑郁障碍防治指南(2025版)》解读。徐一峰副会长、专委会副主委、市精卫生中心副院长余雷、市精卫生中心副院长王振，市精卫生中心副书记蔡军，市精卫生中心主任医师江开达先后担任主持，并进行精彩点评。互动讨论环节，围绕“政策驱动下的运营革新——聚焦支付改革与绩效管理的协同之道”主题，普陀、静安、嘉定等5位精神卫生中心院长展开讨论。

下半场

杭州市第七人民医院党委书记骆宏，苏州市广济医院院长马郁，市精卫中心医务部主任陈剑华，虹口精卫中心社工部主任李川，市精卫中心脑健康研究院办公室主任张青分别结合各自的实践探索，围绕“精神医学人文精神”、“精神卫生专业人才精细化培养与绩效激励机制”、“人工智能技术在精神疾病诊疗中的研究探索”、“上海市精神健康社工站建设情况及虹口社工实务路径”、“《中国精神医学专科发展蓝皮书》启发与应用”为主题做交流和分享。同济医院副院长申远、浦东精卫中心主任赵辉、华东师范大学附属精卫中心院长沈颉、健康医学院附属精卫中心院长季敏、徐汇精卫中心院长占归来、青浦精卫中心院长汪晓晖先后担任主持，并进行精彩点评。互动讨论环节，围绕“人文与科技的双轮驱动——构建精神卫生高质量发展的新引擎”为议题，仁济医院、肿瘤医院、南汇精卫中心等5位机构相关负责人展开交流。

最后，邵阳主委作简要总结。他指出，本次论坛的成功举办，不仅是一次知识的更新与智慧的碰撞，更是一次行业力量的凝聚。他希望以此次论坛为契机，进一步推动上海市乃至长三角地区精神卫生管理机构间的经验交流与协作创新，共同将“赋能、提质、增效”的目标落到实处，专委会也将持续搭建交流平台，为健康中国建设贡献力量。